Στο νέο σύστημα αξιολόγησης στο Δημόσιο στην περίπτωση που ο υπάλληλος λάβει τέσσερις δυσμενείς – πλην, όμως, πλήρως δικαιολογημένες, με πραγματικά γεγονότα – αξιολογήσεις, τότε δύναται να ενεργοποιηθεί η κατάργηση της σύμβασης εργασίας του. Αυτό προβλέπεται μεταξύ άλλων στη μεταρρύθμιση που προχωρά το Υπ. Εσωτερικών στο δημόσιο τομέα. Σύμφωνα με τον υπουργό Εσωτερικών Μάκη Βορίδη, […]Περισσότερα ...